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廣大職工群眾對十八屆三中全會反響熱烈:期待民生問題能更受關注

發布時間:2013年11月20  點擊率:

廣大職工群眾對十八屆三中全會反響熱烈:期待民生問題能更受關注

來源:南方工報網 日期:2013-11-20


   剛剛結束的十八屆三中全會展現出來的改革決心、勇氣和智慧得到我省廣大職工群眾高度評價,他們希望以習近平為總書記的黨中央關注具體政策的製定和執行,相信三中全會後的中國必將站在新的曆史起點上,向著實現中國夢的偉大目標再次出發。

全省廣大職工群眾和工會幹部通過廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒體認真收聽收看了大會盛況,反響熱烈。大家一致認為,廣東作為改革開放的前沿陣地,廣大職工群眾一定要借好三中全會的東風,因勢利導、順勢而為、乘勢而上,繼續大力弘揚主人翁精神,充分發揮主力軍作用,譜寫改革開放偉大事業曆史新篇章,為全麵建成小康社會、不斷奪取中國特色社會主義新勝利、實現中華民族偉大複興的中國夢而奮鬥。

部分職工認為,要更注重改革的係統性、全民性。三中全會公報中提出的要建立中央全麵深化改革領導小組來統籌協調改革的整體推進,注重頂層設計等等可以說正當其時。更好的教育、更滿意的收入、更公平的社會、更清新的空氣……這些都是與職工群眾的生活緊密相關,關注度高、反映強烈的問題,就是改革要觸及的穴位。希望在全麵統籌改革時重點突出,在這些緊要處發力,改到痛處,改得徹底,既是改革的題中之義,也能凝聚社會共識、提振改革信心。

有職工認為,現在社會存在貧富分化、不公平狀況,希望通過改革,加強民生和社會公平建設,逐步得到改善。三中全會公報提出改革大方向,改革的重點在於政策細節的製定和執行,這是一個長期的過程。希望把三中全會的原則精神化作具體執行的具體政策時,多為廣大百姓,特別是最底層的百姓著想。現在國人最關注的就是看實際執行力如何,是否真能把許諾變成切實行動,且無論遇到何種阻力,都能堅定不移毫不動搖,直至改革取得突破性進展,實現改革預定目標。

廣大職工群眾希望能夠在三中全會公報中提及的總體改革框架基礎上,下大力氣解決一些深層次的問題,在重點領域和關鍵環節都能有較大突破,使廣大群眾的生活水平和幸福感都得到大幅度提高。他們期待工資高一些,物價和房價低一些,期待民生問題能更受關注,期待勞有所得、居有所安、病有所醫、學有所教、老有所養,期盼各項政策措施能夠真正凝聚民心、反映民意,能夠急民之所急,切實滿足廣大老百姓的需求。

此外,我省職工群眾還對食品安全、教育、社保等問題表示關切,希望三中全會開啟的新一輪改革,能讓廣大群眾有更好的教育、更穩定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更高水平的醫療衛生服務、更舒適的居住條件、更優美的環境,使國家各項事業更上一層樓。 (嶽龔)

當前職工群眾關注的四大突出問題

收入分配改革問題

有職工覺得困惑,公司老板和管理層一年能賺幾百萬甚至上千萬,還有金融、電力、煙草、電信等壟斷行業的職工工資水平相對較高,而中小企業的一線达达兔影院,辛苦勞作一年卻隻能賺幾萬塊。收入分配改革講了好多年,目前尚未感受到明顯效果。

有壟斷企業的勞務派遣工反映,同樣都在一個企業,幹的工作甚至更苦更累,拿到的報酬卻與正式工差距太大,新勞動法修正案雖然對勞務派遣有所規範,但是勞務派遣工的實際問題還未得到根本的解決。他們認為,收入分配改革一定要解決這些問題,讓一線職工的勞動報酬得到合理增長,縮小不同行業、不同崗位之間勞動報酬的差距。

在絕大部分職工的收入來源都是工資性收入的情況下,收入分配製度改革的關鍵,就是以工資改革為核心,提高勞動所得。市場經濟條件下要提高勞動所得,不能靠簡單的行政指令,必須給勞動者與企業老板共決工資的權利,有強勢且有作為的工會代表廣大職工與老板協商談判,還要建立職工工資正常增長機製和支付保障機製,這樣才能保障廣大職工工資合理增長,體現勞動價值和社會公平。

房價物價問題

很多職工群眾認為現在房價太高,以一般職工目前的收入,就是一輩子不吃不喝也買不起一套像樣的房子,大多數人都買不起、租不起房說明房價欠缺理性。他們認為要實施住房體製改革,改革財稅體製,改變地方政府靠賣地增加收入的現狀。希望黨和政府繼續著力房地產調控,下大力氣充分保障中低收入職工家庭的住房需求,多建廉租房、公租房。

廣大職工群眾還盼望物價能降下來,希望關係普通百姓生活的主要支出該免的免,該減的減,該不漲價的不漲價,政府財政支出方麵要更加偏重民生。

新生代農民工問題

部分新生代農民工感覺自己仍然是城市生活中的邊緣者,難以融入城市。偏低的技能素質以及麵臨的戶籍障礙讓他們在城市裏進退兩難。由於城鄉二元結構限製,他們在務工地難以充分享受到教育、社保、住房保障等種種公共服務,融入城市幾成奢望。除了房子、社保外,子女教育問題也讓許多農民工頭疼不已。

不少新生代農民工認為自己是城裏人、是勞動者,是跟城市年輕人一樣的上班族”“小白領,期望能在打工地有一份穩定的工作和體麵的生活。

除了遭遇拖欠工資、不簽勞動合同、拒繳保險等常見的權益侵害現象外,一些正規企業的權益侵害行為由顯性轉為隱性。新生代農民工對自身權益的維護比老一代農民工更主動,但普遍缺乏有效的維權手段和平台。同時,同老一代農民工相比,新生代農民工的勞動技能素質並沒有太大提升,仍然從事低端作業,他們渴望政府和社會能夠提供更多的提升技能的機會。

反腐倡廉問題

廣大職工群眾希望三中全會後反腐倡廉措施更多更嚴,盡快實施官員財產公示製度,有效解決裸官現象、幹部提拔帶病上崗等等問題。

                                                       作者:嶽龔

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